Когда нет начальника отдела. На бумаге-то он есть, в штате, а по факту - нема. Из-за этого приходится ходить "на ковёр" самим. Ещё плохо, когда вышестоящие рукамиводители нибумбум, сначала объясни одному, потом другому. Самое плохое - когда требуют предоставить то, сами не зная что.

SW пришла от "верхов" с поручением актуализировать/переработать Положение об отделе. Разумеется, мы сами себе должны его разработать. Я ей говорю: "Включите мне помощника в штат, лучше двух!".

Приколы так и сыпятся: "Определите перечень задач, которые должен выполнять ваш отдел, цели, которые необходимо достигнуть" и тп. Самое интересное, никто не говорит: "Определите себе оклад сами".

Звук вокруг: Relax
Состояние: подонки, однозначно